Udvalgte kunder

Da jeg startede som CEO for Dandiag var det tydeligt, at medarbejderne opfattede organisationen som silo-opdelt. Den forestilling virkede nærmest selvforstærkende. Jeg besluttede mig for at tage et reelt billede af netværket i organisationen. Her dukkede RelationIQ op som en oplagt mulighed. Og vi blev meget klogere på os selv. Vi fik parkeret myten om silo. Vi fik til gengæld et indblik i en form for anciennitets-hierarki, som betød, at ansvarsområder fremstod svagt definerede. Samtidig kunne vi spotte helt konkrete personer, som var blevet for centralt placeret i organisationen. Det har både været organisatorisk lærerigt og vi har fået nogle helt konkrete indsatsområder. RelationIQ og Christian Waldstrøm er virkelig et nyttigt bekendtskab – nok for de fleste.